小紅書裁員20%？知情人士：10%左右，屬年度考核優(yōu)化

又有一家互聯(lián)網(wǎng)平臺傳出裁員消息。4月21日，社交平臺盛傳小紅書整體裁員20%，賠償方式是N+1，但拿不到年終獎。此次裁員各部門均涉及，但應屆生和試用期員工波及較多。目前，小紅書對裁員消息尚無官方回應。

知情人士透露沒20%那么多

不過，南都記者從接近小紅書的業(yè)內(nèi)人士處獲悉，裁員的確在進行，但比例沒有20%那么多，在10%左右，屬于年度考核優(yōu)化。該人士透露：“年度考核（績效）按照大廠通用規(guī)則打分：30%是3.75的打分，60%為3.5的打分，10%只能有3.25的打分，裁的就是最后這部分拿3.25分的，無年終。賠償方式是N+1，給了一個月緩沖期。”針對網(wǎng)上說的重點裁了一波應屆生和試用期員工的說法，上述人士表示，據(jù)其了解應屆生和試用期的員工裁員都在正常范圍并不是重點裁員對象。

南都記者此前了解到，小紅書的員工績效主要是由其對應的主管打分，還包括周圍同事及上下級部門的360度環(huán)評。而這其實是不少互聯(lián)網(wǎng)大廠的績效評定方式，因此每年不少員工都因為這樣的方式是否太過“主觀”而與企業(yè)有較大分歧。

國家網(wǎng)信辦調(diào)研12家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)

今年以來，各互聯(lián)網(wǎng)大廠不斷傳出裁員消息，“畢業(yè)”、“優(yōu)化”等裁員“術語”層出不窮，各廠的互聯(lián)網(wǎng)員工在本是“金三銀四”的跳槽黃金期體會到了“寒意”。

據(jù)南都記者不完全統(tǒng)計，1月初阿里傳出裁員消息，重點“優(yōu)化”本地生活服務板塊，后被官方回應消息不實沒有裁員計劃；3月騰訊傳出裁員消息，重點涉及PCG、CSIG等部門；4月，美團傳出將進行兩年內(nèi)最大一波的裁員，到家和到店事業(yè)群，以及美團優(yōu)選、美團買菜、快驢等部門無一幸免。而大部分互聯(lián)網(wǎng)公司對裁員消息都沒有堅決否認，更多表示是正常的人員優(yōu)化或業(yè)務/行業(yè)的優(yōu)化/調(diào)整。

值得一提的是，在今年4月，網(wǎng)傳多家大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)進行大規(guī)模裁員并引發(fā)輿論熱議后，國家網(wǎng)信辦對騰訊、阿里巴巴、美團、京東等12家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)用工和業(yè)務發(fā)展情況進行訪談。企業(yè)紛紛表示，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)人員流動普遍較快，目前員工數(shù)量和業(yè)務發(fā)展情況總體穩(wěn)定，對未來發(fā)展充滿信心。國家網(wǎng)信辦公布，經(jīng)統(tǒng)計，2021年7月到2022年3月中旬，騰訊、阿里巴巴、字節(jié)跳動、美團、拼多多、快手、百度、京東、網(wǎng)易、微博、嗶哩嗶哩、螞蟻集團等12家企業(yè)總離職人數(shù)21.68萬人，總招聘人數(shù)29.59萬人，凈增用工7.91萬人，其中11家企業(yè)招聘人數(shù)多于離職人數(shù)。

采寫：南都·灣財社記者徐冰倩

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